We mogen meerdere werknemers een unieke kans bieden om weer aan de slag te gaan op de arbeidsmarkt. De arbeidsmarkt heeft meerdere opties en gelegenheden voor werknemers in Rotterdam maar dit betekent niet dat dit eenvoudig is voor werknemers om hier een functie te vinden. Vooral niet voor werknemers die specifiek dicht bij huis willen werken. Er is zoveel vraag naar zo een baan dat het gewoon moeilijk is voor deze medewerkers om hun plekje te bevestigen in deze arbeidsmarkt van Rotterdam. De kans die wij bieden vergroot de kans op een baan in Rotterdam. Dit doen wij doormiddel van het traject outplacement Rotterdam. Dit traject zorgt ervoor dat wij jou toegang kunnen bieden tot ons netwerk in deze stad. Er zijn vele werkgevers die graag nieuwe werknemers met een bepaalde hoeveelheid aan relevante ervaring zoeken. Jij bent hier dus een van. Het solliciteren in je eentje is wat moeilijker dan als je hulp krijgt van coaches. Deze coaches zijn zeer ervaren op dit gebied en willen graag met jou aan de slag als het aankomt op het proces van het solliciteren.

Een sollicitatie is in deze tijd nieuwer en biedt meerdere mogelijkheden voor medewerkers. Een baan vinden die jij leuk vindt en waar jij denkt goed thuis te horen zie je heel snel voorbij komen. Het bemachtigen van deze baan is in de werkelijkheid niet zo eenvoudig als het lijkt. Naast dat jouw CV voorzien moet zijn van medewerkers. De medewerkers die wij helpen in het vinden van een baan hebben vaak een harde eis dat deze baan binnen een bepaalde afstand moet zijn omdat zij graag willen werken op een locatie die dicht bij huis is. Deze eis is niet raar want een langere werkafstand is een verhoging van de werkdruk en de moeite die een werknemer moet doen om zijn werkzaamheden uit te voeren. Outplacement Rotterdam is in dit geval de perfecte oplossing voor zo een probleem.